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Gestor/a Cybersecurity - Network Prevent

1 vacante

Barcelona
Remoto parcial
3 años de experiencia
Indefinido · Jornada completa
Salario no disponible

¿Qué proyectos desarrollamos?

El objetivo de esta convocatoria es cubrir una vacante de gestor/a en el departamento de Seguridad de la Información, en el equipo de ciberseguridad para poder dar respuesta y mitigar nuevas amenazas con un conocimiento de técnicas y tácticas avanzadas utilizando por los atacantes. Es necesario tener un profundo conocimiento en tecnologías de detección y prevención en ciberseguridad así como de las técnicas de los atacantes para poder hacer frente.

Misión del departamento

● Digital Security es responsable de prevenir y defender a la Entidad, a los clientes y a los empleados ante cualquier tipo de amenaza perpetrada por medios electrónicos.

● Los ámbitos de actuación principales de Digital Scurity (CTSO) son la prevención en ciberseguridad, la protección tecnológica, la detección y respuesta ante ciberincidentes, la analítica de seguridad aplicada a la predicción y prevención de ciberataques, y la prevención del fraude tecnológico, así como el gobierno de la Arquitectura de Seguridad.

Perfil del candidato: debe tener la capacidad de definir procesos de detección y protección de amenazas de ciberseguridad. También ha de tener capacidades de implementar nuevos workflows de detección y prevención.


Responsabilidades

● Conocimiento de protección a nivel de redes, aplicaciones web, sistemas y Cloud (ciberataques a los sistemas tecnológicos) así como de protección y detección de ataques a bases de datos.

● Definir y automatizar la detección de nuevas amenazas, así como de establecer medidas de protección en los sistemas

● Analizar nuevas amenazas y definir nuevos casos de uso correspondientes para su detección y prevención.

● Conocimiento de las soluciones de seguridad para definir los controles necesarios para cubrir los casos de uso de nuevas amenazas.

● Definición y control para que los mecanismos de seguridad implantados funcionen de acuerdo con lo definido en los casos de uso implantados.

● Capacidades de respuesta ante ciber-incidentes.

Requisitos mínimos

● Titulación técnica o superior en informática o telecomunicaciones.

● Experiencia en el ámbito de detección y prevención

● Conocimientos y experiencia en soluciones de seguridad de protección.

● Experiencia en protección de BBDD.

● Experiencia en protección de sistemas

● Capacidad de trabajo en equipos trasversales.

● Capacidad de comunicación y habilidades relacionales.

● Capacidad analítica y de síntesis con visión estratégica.

● Adaptación al cambio.

● Disponibilidad para viajar.

● Inglés hablado y escrito.

Se valorarán:

● Capacidades para definir workflows de detección.

● Capacidades en processos de protección.

● Conocimientos de análisis forense.

● Conocimiento de las técnicas y tácticas de ciber-ataques.

● Conocimientos de técnicas y tácticas de detección y prevención de nuevas amenazas.

● Metodologías de trabajo Agile.

● Protocolos de redes telemáticas.

● Sistemas operativos.

● Entornos Cloud.

● Herramientas de seguridad.

● Buenas prácticas y regulaciones/estándares de seguridad.

● Formación y certificaciones relacionadas con ciberseguridad.

Horario flexible
Horario de entrada y salida flexibles, libertad para gestionar asuntos personales o familiares.
Seguro médico
La empresa ofrece o financia un seguro de salud, además del reglamentario.
Cursos y certificaciones
La empresa financia cursos de formación relacionados con las funciones del puesto.
Bono gimnasio
La empresa ofrece o financia actividades deportivas y saludables.
Bono transporte
La empresa facilita o financia el bono de transporte.
Áreas recreativas
Las oficinas poseen espacios para el ocio (futbolín, ping pong, etc).
Descuentos en productos/servicios de la empresa
La empresa ofrece descuentos en productos propios a empleados.
Móvil y/o ordenador
La empresa proporciona un ordenador o móvil para realizar las funciones de trabajo.
Siguientes pasos
Revisión de tu perfil
Nuestro equipo de expertos evaluará tu perfil para ver si se ajusta con la oferta. Te informaremos tanto si es así como si no.
Entrevista telefónica
Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, te llamaremos para completar y validar tu perfil.
Entrevista con cliente
Una vez evaluado por nuestro equipo, lo compartiremos con nuestro cliente para que realice las pruebas y/o entrevistas oportunas.
Oferta y contratación
¡Enhorabuena! Has sido el candidato seleccionado. Nos pondremos en contacto contigo para darte la buena noticia.